Постановление Правительства Курганской области от 17.04.2020 № 100

 

 

 

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО КУРГАНСКОЙОБЛАСТИ

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 17 апреля 2020 г. N 100

 

 

Об утверждении Порядкаоказания материальной поддержки

гражданам в период участияв оплачиваемых общественных работах

и в период временноготрудоустройства

 

В соответствии с постановлением ПравительстваКурганской области от 26августа 2014 года N 327 "Об утверждении государственной программыКурганской области "Содействие занятости населения Курганской области"Правительство Курганской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

 

1. Утвердить Порядок оказания материальнойподдержки гражданам в период участия в оплачиваемых общественных работах и впериод временного трудоустройства согласно приложению к настоящемупостановлению.

2. Настоящеепостановление вступает в силу через десять дней после его официальногоопубликования.

3. Контроль за исполнением настоящегопостановления возложить на заместителя Губернатора Курганской области поэкономической политике.

 

 

Губернатор Курганской области          В.М.Шумков

 

 

 

 

 

Приложение

к постановлению

Правительства

Курганской области

от 17 апреля 2020 г. N 100

"Об утверждении Порядка оказания

материальной поддержки гражданам в

период участия в оплачиваемых

общественных работах и в период

временного трудоустройства"

 

 

Порядок

оказания материальнойподдержки гражданам

в период участия воплачиваемых общественных работах и

в период временноготрудоустройства

 

1. Настоящий Порядок оказания материальнойподдержки гражданам в период участия в оплачиваемых общественных работах и впериод временного трудоустройства (далее - Порядок) определяет порядок иусловия выплаты материальной поддержки гражданам - получателям государственныхуслуг в сфере содействия занятости в период участия в оплачиваемых общественныхработах и в период временного трудоустройства (далее - материальная поддержка).

2. Материальная поддержка оказываетсягосударственными казенными учреждениями центрами занятости населения Курганскойобласти (далее - центр занятости) в виде ежемесячной денежной выплаты в периодучастия граждан в оплачиваемых общественных работах и в период временноготрудоустройства.

Материальная поддержка осуществляется впределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в областном бюджете насоответствующий финансовый год и плановый период, и лимитов бюджетныхобязательств, доведенных до центров занятости Главным управлением по труду изанятости населения Курганской области (далее - Главное управление) нареализацию данного мероприятия.

3. Получателямиматериальной поддержки являются:

1) граждане, признанные в установленномпорядке безработными, принимающие участие в оплачиваемых общественных работахпо направлению центра занятости (далее - безработные граждане, принимающиеучастие в общественных работах);

2) несовершеннолетние граждане в возрасте от14 до 18 лет, зарегистрированные в целях поиска подходящей работы, в периодвременного трудоустройства по направлению центра занятости (далеенесовершеннолетние граждане);

3) граждане, испытывающие трудности в поискеработы и признанные в установленном порядке безработными, в период временноготрудоустройства по направлению центра занятости (далее - граждане, испытывающиетрудности в поиске работы);

4) граждане в возрасте от 18 до 20 лет,имеющие среднее профессиональное образование и ищущие работу впервые,признанные в установленном порядке безработными, в период временноготрудоустройства по направлению центра занятости (далее - безработныевыпускники, ищущие работу впервые).

4. Размер материальной поддержки в месяцсоставляет:

1) для безработных граждан, принимающихучастие в общественных работах, граждан, испытывающих трудности в поискеработы, безработных выпускников, ищущих работу впервые, принимающих участие вовременном трудоустройстве, - не ниже минимальной величины пособия побезработице и не выше двукратной минимальной величины пособия по безработице,увеличенных на размер районного коэффициента;

2) для несовершеннолетних граждан,принимающих участие во временном трудоустройстве, - не ниже минимальнойвеличины пособия по безработице и не выше полуторакратной минимальной величиныпособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента.

5. Расчет размераматериальной поддержки производится ежемесячно на основании сведений,подтверждающих участие граждан в оплачиваемых общественных работах и временномтрудоустройстве, представленных в центр занятости работодателем, за фактическоеколичество рабочих дней, отработанных в течение календарного месяцабезработными гражданами, принимающими участие в общественных работах,несовершеннолетними гражданами, гражданами, испытывающими трудности в поискеработы, безработными выпускниками, ищущими работу впервые, принимающими участиево временном трудоустройстве (далее - граждане).

Порядок и сроки представления сведений,подтверждающих участие граждан в оплачиваемых общественных работах и временномтрудоустройстве, а также сведений, подтверждающих завершение работ, в том числедосрочно, определяются в договоре об организации проведения общественных работ,в договоре об организации временного трудоустройства граждан, заключенном междуцентром занятости и работодателем по форме, утвержденной Главным управлением.

6. Для полученияматериальной поддержки граждане представляют в центр занятости в течение трехрабочих дней со дня заключения срочного трудового договора с работодателемследующие документы:

1) паспорт гражданина Российской Федерацииили документ, его заменяющий;

2) индивидуальнуюпрограмму реабилитации или абилитации инвалида, выданную в установленномпорядке и содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда (дляграждан, относящихся к категории инвалидов);

3) направление на работу, выданное гражданинуцентром занятости для участия в оплачиваемых общественных работах и вовременном трудоустройстве, с отметкой работодателя о положительном результатерассмотрения его кандидатуры;

4) срочный трудовой договор, заключенный сработодателем.

Документ, указанный в подпункте 2 пункта 6настоящего Порядка, граждане вправе представить по собственной инициативе. Вслучае если граждане не представили указанный документ по собственнойинициативе, центр занятости запрашивает его у федерального учреждения медико-социальнойэкспертизы в порядке межведомственного информационного взаимодействия.

7. Центр занятости в день представлениядокументов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка:

1) регистрирует результат рассмотрениякандидатур граждан по ранее выданным направлениям на работу, а также сведения озаключенном срочном трудовом договоре в регистре получателей государственныхуслуг в сфере занятости населения;

2) рассматривает документы и принимаетрешение в форме приказа об оказании материальной поддержки или об отказе воказании материальной поддержки;

3) знакомит граждан с принятым решением, чтоподтверждается их личной подписью в приказе.

8. Основаниями для принятия решения об отказев оказании материальной поддержки являются:

1) несоответствие граждан категориямполучателей материальной поддержки, указанным в пункте 3 настоящего Порядка;

2) непредставление или представление не вполном объеме документов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, заисключением документа, предусмотренного подпунктом 2 пункта 6 настоящегоПорядка;

3) отсутствие бюджетных ассигнований наоказание материальной поддержки.

9. Центр занятости на основании решения обоказании материальной поддержки гражданам в период участия в оплачиваемыхобщественных работах и период временного трудоустройства назначает ивыплачивает материальную поддержку.

Материальная поддержка выплачиваетсяежемесячно не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным, за днифактического участия в оплачиваемых общественных работах и временномтрудоустройстве.

10. Центр занятости в течение трех рабочихдней со дня получения от работодателя документов, указанных в пункте 5настоящего Порядка, но не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным,перечисляет средства на лицевой счет гражданина через кредитную организацию.

11. Работодатели несут ответственность задостоверность представляемых в центр занятости сведений.

12. В случае досрочного расторжения срочноготрудового договора по инициативе работника (работодателя) или по соглашениюсторон оказание материальной поддержки прекращается со дня, следующего за днемрасторжения срочного трудового договора.

Выплата материальной поддержки в этом случаепроизводится за фактические дни участия гражданина в оплачиваемых общественныхработах и временном трудоустройстве.

13. Центр занятости:

1) осуществляет расход бюджетных средств наосновании доведенных Главным управлением бюджетных ассигнований и лимитовбюджетных обязательств;

2) ежемесячно до 7 числа месяца, следующегоза отчетным, представляет в Главное управление отчет о расходовании средствобластного бюджета по форме, утвержденной Главным управлением;

3) несет ответственность за целевоеиспользование бюджетных средств, соблюдение настоящего Порядка, а такжедостоверность представляемых сведений.

14. Контроль за целевым использованиембюджетных средств осуществляют Главное управление и орган государственногофинансового контроля Курганской области.

Центры занятости, допустившие нецелевоеиспользование бюджетных средств, несут ответственность в соответствии сбюджетным законодательством.