Постановление Правительства Курганской области от 26.12.2016 № 435
О внесении изменений в Постановление Правительства Курганской области от 14 октября 2013 года N 508 "О государственной Программе Курганской области "Развитие здравоохранения до 2020 года"
ПРАВИТЕЛЬСТВО КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от26 декабря 2016 г. N 435
О внесении изменений в ПостановлениеПравительства
Курганской области от 14 октября 2013 года N508
"О государственной Программе Курганскойобласти
"Развитие здравоохранения до 2020года"
В целях обеспечения жильем медицинскихработников в Курганской области Правительство Курганской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в приложение к ПостановлениюПравительства Курганской области от 14 октября2013 года N 508 "О государственной Программе Курганской области"Развитие здравоохранения Курганской области до 2020 года" следующиеизменения:
1) по тексту:
слова "медицинскиеорганизации, подведомственные Департаменту здравоохранения Курганской области,(далее - медицинские организации) (по согласованию)" заменить словами"медицинские организации, подведомственные Департаменту здравоохраненияКурганской области (далее - медицинские организации)";
слова "медицинские организации,подведомственные Департаменту здравоохранения Курганской области, (далеемедицинские организации) (по согласованию)" заменить словами"медицинские организации, подведомственные Департаменту здравоохраненияКурганской области (далее - медицинские организации)";
слова "медицинские организации,подведомственные Департаменту здравоохранения Курганской области (посогласованию)" заменить словами "медицинские организации,подведомственные Департаменту здравоохранения Курганской области";
слова "медицинские организации,подведомственные Департаменту здравоохранения Курганской области, (посогласованию)" заменить словами "медицинские организации,подведомственные Департаменту здравоохранения Курганской области";
слова "медицинские организации (посогласованию)" заменить словами "медицинские организации";
2) в разделе I слова
"
| Объемы бюджетных ассигнований: | планируемый объем бюджетного финансирования Программы составит в 2014 - 2020 годах 81 748 700,7 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 10 336 683,2 тысячи рублей; 2015 год - 11 099 847,4 тысячи рублей; 2016 год - 10 921 245,0 тысячи рублей; 2017 год - 11 639 985,7 тысячи рублей; 2018 год - 12 141 971,2 тысячи рублей; 2019 год - 12 583 898,8 тысячи рублей; 2020 год - 13 025 069,4 тысячи рублей, из них: средства федерального бюджета (по согласованию) по предварительной оценке - 1 417 765,7 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 514 654,8 тысячи рублей; 2015 год - 639 108,7 тысячи рублей; 2016 год - 264 002,2 тысячи рублей; 2017 год - 0,0 тысячи рублей; 2018 год - 0,0 тысячи рублей; 2019 год - 0,0 тысячи рублей; 2020 год - 0,0 тысячи рублей; средства областного бюджета - 14 774 043,2 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 2 461 474,3 тысячи рублей; 2015 год - 2 177 212,4 тысячи рублей; 2016 год - 2 015 143,5 тысячи рублей; 2017 год - 1 995 143,5 тысячи рублей; 2018 год - 2 043 821,5 тысячи рублей; 2019 год - 2 041 430,5 тысячи рублей; 2020 год - 2 039 817,5 тысячи рублей; средства Территориального фонда обязательного медицинского страхования Курганской области (по согласованию) по предварительной оценке - 65 556 891,8 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 7 360 554,1 тысячи рублей; 2015 год - 8 283 526,3 тысячи рублей; 2016 год - 8 642 099,3 тысячи рублей; 2017 год - 9 644 842,2 тысячи рублей; 2018 год - 10 098 149,7 тысячи рублей; 2019 год - 10 542 468,3 тысячи рублей; 2020 год - 10 985 251,9 тысячи рублей |
"
заменить словами
"
| Объемы бюджетных ассигнований: | планируемый объем бюджетного финансирования Программы составит в 2014 - 2020 годах 81 758 700,7 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 10 336 683,2 тысячи рублей; 2015 год - 11 099 847,4 тысячи рублей; 2016 год - 10 921 245,0 тысячи рублей; 2017 год - 11 649 985,7 тысячи рублей; 2018 год - 12 141 971,2 тысячи рублей; 2019 год - 12 583 898,8 тысячи рублей; 2020 год - 13 025 069,4 тысячи рублей, из них: средства федерального бюджета (по согласованию) по предварительной оценке - 1 417 765,7 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 514 654,8 тысячи рублей; 2015 год - 639 108,7 тысячи рублей; 2016 год - 264 002,2 тысячи рублей; 2017 год - 0,0 тысячи рублей; 2018 год - 0,0 тысячи рублей; 2019 год - 0,0 тысячи рублей; 2020 год - 0,0 тысячи рублей; средства областного бюджета - 14 784 043,2 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 2 461 474,3 тысячи рублей; 2015 год - 2 177 212,4 тысячи рублей; 2016 год - 2 015 143,5 тысячи рублей; 2017 год - 2 005 143,5 тысячи рублей; 2018 год - 2 043 821,5 тысячи рублей; 2019 год - 2 041 430,5 тысячи рублей; 2020 год - 2 039 817,5 тысячи рублей; средства Территориального фонда обязательного медицинского страхования Курганской области (по согласованию) по предварительной оценке - 65 556 891,8 тысячи рублей, в том числе по годам: 2014 год - 7 360 554,1 тысячи рублей; 2015 год - 8 283 526,3 тысячи рублей; 2016 год - 8 642 099,3 тысячи рублей; 2017 год - 9 644 842,2 тысячи рублей; 2018 год - 10 098 149,7 тысячи рублей; 2019 год - 10 542 468,3 тысячи рублей; 2020 год - 10 985 251,9 тысячи рублей |
";
3) в разделе X слова
"Планируемый объем бюджетногофинансирования Программы составит в 2014 - 2020 годах 81 748 700,7 тысячирублей, в том числе по годам:
2014 год - 10 336 683,2 тысячи рублей;
2015 год - 11 099 847,4 тысячи рублей;
2016 год - 10 921 245,0 тысячи рублей;
2017 год - 11 639 985,7 тысячи рублей;
2018 год - 12 141 971,2 тысячи рублей;
2019 год - 12 583 898,8 тысячи рублей;
2020 год - 13 025 069,4 тысячи рублей,
из них:
средства федерального бюджета (посогласованию) по предварительной оценке - 1 417 765,7 тысячи рублей, в томчисле по годам:
2014 год - 514 654,8 тысячи рублей;
2015 год - 639 108,7 тысячи рублей;
2016 год - 264 002,2 тысячи рублей;
2017 год - 0,0 тысячи рублей;
2018 год - 0,0 тысячи рублей;
2019 год - 0,0 тысячи рублей;
2020 год - 0,0 тысячи рублей;
средства областного бюджета - 14 774 043,2тысячи рублей, в том числе по годам:
2014 год - 2 461 474,3 тысячи рублей;
2015 год - 2 177 212,4 тысячи рублей;
2016 год - 2 015 143,5 тысячи рублей;
2017 год - 1 995 143,5 тысячи рублей;
2018 год - 2 043 821,5 тысячи рублей;
2019 год - 2 041 430,5 тысячи рублей;
2020 год - 2 039 817,5 тысячи рублей;"
заменить словами
"Планируемый объем бюджетногофинансирования Программы составит в 2014 - 2020 годах 81 758 700,7 тысячирублей, в том числе по годам:
2014 год - 10 336 683,2 тысячи рублей;
2015 год - 11 099 847,4 тысячи рублей;
2016 год - 10 921 245,0 тысячи рублей;
2017 год - 11 649 985,7 тысячи рублей;
2018 год - 12 141 971,2 тысячи рублей;
2019 год - 12 583 898,8 тысячи рублей;
2020 год - 13 025 069,4 тысячи рублей,
из них:
средства федерального бюджета (посогласованию) по предварительной оценке - 1 417 765,7 тысячи рублей, в томчисле по годам:
2014 год - 514 654,8 тысячи рублей;
2015 год - 639 108,7 тысячи рублей;
2016 год - 264 002,2 тысячи рублей;
2017 год - 0,0 тысячи рублей;
2018 год - 0,0 тысячи рублей;
2019 год - 0,0 тысячи рублей;
2020 год - 0,0 тысячи рублей;
средства областного бюджета - 14 784 043,2тысячи рублей, в том числе по годам:
2014 год - 2 461 474,3 тысячи рублей;
2015 год - 2 177 212,4 тысячи рублей;
2016 год - 2 015 143,5 тысячи рублей;
2017 год - 2 005 143,5 тысячи рублей;
2018 год - 2 043 821,5 тысячи рублей;
2019 год - 2 041 430,5 тысячи рублей;
2020 год - 2 039 817,5 тысячи рублей;";
4) пункт 2 раздела VI приложения 1 кгосударственной Программе Курганской области "Развитие здравоохранения до2020 года" дополнить словами следующего содержания:
"
| субсидии медицинским работникам на погашение ипотечного жилищного кредита | | | |
";
5) раздел VI приложения 2 к государственнойПрограмме Курганской области "Развитие здравоохранения до 2020 года"изложить в следующей редакции:
"
| VI. Подпрограмма "Кадровое обеспечение системы здравоохранения" | ||||||||||
| Задача: обеспечение системы здравоохранения высококвалифицированными кадрами. Целевые индикаторы (значения целевых индикаторов по годам приведены в разделе IX Программы): обеспеченность врачами; количество средних медицинских работников на одного врача; соотношение средней заработной платы врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), и средней заработной платы в Курганской области; соотношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) и средней заработной платы в Курганской области; соотношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) и средней заработной платы в Курганской области | ||||||||||
| 1. Совершенствование системы планирования подготовки и использования кадровых ресурсов: | ДЗО | ОБ | 763 063,1 | 112 227,0 | 120 051,1 | 106 157,0 | 106 157,0 | 106 157,0 | 106 157,0 | 106 157,0 |
| обеспечение льготного проезда обучающихся и студентов | ДЗО | ОБ | 5 600,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 |
| стипендии | ДЗО | ОБ | 45 727,3 | 6 012,0 | 6 455,3 | 6 652,0 | 6 652,0 | 6 652,0 | 6 652,0 | 6 652,0 |
| меры социальной поддержки детей-сирот, находящихся в государственных организациях Курганской области | ДЗО | ОБ | 50 589,4 | 5 316,0 | 7 748,4 | 7 505,0 | 7 505,0 | 7 505,0 | 7 505,0 | 7 505,0 |
| меры социальной поддержки лиц, проживающих и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа) | ДЗО | ОБ | 6 710,0 | 750,0 | 1 000,0 | 992,0 | 992,0 | 992,0 | 992,0 | 992,0 |
| расходы на обеспечение деятельности (оказание услуг) медицинских организаций | ДЗО | ОБ | 610 208,6 | 92 148,0 | 97 315,6 | 84 149,0 | 84 149,0 | 84 149,0 | 84 149,0 | 84 149,0 |
| повышение квалификации и переподготовка медицинских работников | ДЗО | ОБ | 44 227,8 | 7 201,0 | 6 731,8 | 6 059,0 | 6 059,0 | 6 059,0 | 6 059,0 | 6 059,0 |
| 2. Социальная поддержка медицинских работников, повышение престижа профессии врача и среднего медицинского работника: | ДЗО | Всего | 597 626,0 | 109 919,0 | 113 282,0 | 88 885,0 | 78 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 |
| | ФБ (по согласованию) | 41 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | - | - | - | - | - | |
| | ОБ | 556 126,0 | 89 919,0 | 91 782,0 | 88 885,0 | 78 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 | |
| денежные выплаты врачам-специалистам медицинских организаций | ДЗО | ОБ | 201 806,8 | 23 006,0 | 27 865,8 | 30 187,0 | 30 187,0 | 30 187,0 | 30 187,0 | 30 187,0 |
| денежные выплаты фельдшерам, работающим в медицинских организациях и выполняющим функции участковых врачей и врачей общей практики | ДЗО | ОБ | 18 514,3 | 11 513,0 | 7 001,3 | - | - | - | - | - |
| премия им. Я.Д.Витебского | ДЗО | ОБ | 700,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 |
| осуществление выплаты подъемного пособия молодым специалистам | ДЗО | ОБ | 61 350,0 | 9 950,0 | 6 650,0 | 8 950,0 | 8 950,0 | 8 950,0 | 8 950,0 | 8 950,0 |
| выплаты компенсации за аренду жилого помещения врачам-специалистам | ДЗО | ОБ | 11 377,9 | 1 458,0 | 1 519,9 | 1 680,0 | 1 680,0 | 1 680,0 | 1 680,0 | 1 680,0 |
| осуществление выплаты стипендии студентам, обучающимся в медицинских вузах по договорам о целевой контрактной подготовке | ДЗО | ОБ | 56 640,0 | 3 192,0 | 6 108,0 | 9 468,0 | 9 468,0 | 9 468,0 | 9 468,0 | 9 468,0 |
| моральное стимулирование кадров системы здравоохранения | ДЗО | ОБ | 4 237,0 | 700,0 | 1 037,0 | 500,0 | 500,0 | 500,0 | 500,0 | 500,0 |
| расходы на осуществление мероприятий по приобретению специализированного жилья для молодых специалистов | ДЗО | ОБ | 60 000,0 | 20 000,0 | 20 000,0 | 20 000,0 | - | - | - | - |
| единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам | ДЗО | ФБ (по согласованию) | 41 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | - | - | - | - | - |
| ОБ | 131 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | | |
| субсидии медицинским работникам на погашение ипотечного жилищного кредита | ДЗО | ОБ | 10 000,0 | - | - | - | 10 000,0 | - | - | - |
| Итого по подпрограмме "Кадровое обеспечение системы здравоохранения": | ДЗО | Всего | 1 360 689,1 | 222 146,0 | 233 333,1 | 195 042,0 | 185 042,0 | 175 042,0 | 175 042,0 | 175042,0 |
| | | ФБ (по согласованию) | 41 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | - | - | - | - | - |
| | | ОБ | 1 319 189,1 | 202 146,0 | 211 833,1 | 195 042,0 | 185 042,0 | 175 042,0 | 175 042,0 | 175042,0 |
";
6) в приложении 9 к государственной ПрограммеКурганской области "Развитие здравоохранения до 2020 года":
пункт 3 раздела VII дополнить абзацемследующего содержания:
"Порядок предоставления медицинскимработникам субсидии за счет средств областного бюджета на погашение ипотечногожилищного кредита приведен в приложении 3 к Подпрограмме.";
в разделе IX слова
"Планируемый объем бюджетногофинансирования Подпрограммы составит в 2014 - 2020 годах 1 350 689,1 тысячирублей, в том числе по годам:
2014 год - 222 146,0 тысячи рублей;
2015 год - 233 333,1 тысячи рублей;
2016 год - 195 042,0 тысячи рублей;
2017 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2018 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2019 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2020 год - 175 042,0 тысячи рублей,
из них:
средства федерального бюджета (посогласованию) по предварительной оценке - 41 500,0 тысячи рублей, в том числепо годам:
2014 год - 20 000,0 тысячи рублей;
2015 год - 21 500,0 тысячи рублей;
2016 год - 0,0 тысячи рублей;
2017 год - 0,0 тысячи рублей;
2018 год - 0,0 тысячи рублей;
2019 год - 0,0 тысячи рублей;
2020 год - 0,0 тысячи рублей;
средства областного бюджета - 1 309 189,1тысячи рублей, в том числе по годам:
2014 год - 202 146,0 тысячи рублей;
2015 год - 211 833,1 тысячи рублей;
2016 год - 195 042,0 тысячи рублей;
2017 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2018 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2019 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2020 год - 175 042,0 тысячи рублей."
заменить словами
"Планируемый объем бюджетногофинансирования Подпрограммы составит в 2014 - 2020 годах 1 360 689,1 тысячирублей, в том числе по годам:
2014 год - 222 146,0 тысячи рублей;
2015 год - 233 333,1 тысячи рублей;
2016 год - 195 042,0 тысячи рублей;
2017 год - 185 042,0 тысячи рублей;
2018 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2019 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2020 год - 175 042,0 тысячи рублей,
из них:
средства федерального бюджета (посогласованию) по предварительной оценке - 41 500,0 тысячи рублей, в том числепо годам:
2014 год - 20 000,0 тысячи рублей;
2015 год - 21 500,0 тысячи рублей;
2016 год - 0,0 тысячи рублей;
2017 год - 0,0 тысячи рублей;
2018 год - 0,0 тысячи рублей;
2019 год - 0,0 тысячи рублей;
2020 год - 0,0 тысячи рублей;
средства областного бюджета - 1 319 189,1 тысячирублей, в том числе по годам:
2014 год - 202 146,0 тысячи рублей;
2015 год - 211 833,1 тысячи рублей;
2016 год - 195 042,0 тысячи рублей;
2017 год - 185 042,0 тысячи рублей;
2018 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2019 год - 175 042,0 тысячи рублей;
2020 год - 175 042,0 тысячи рублей.";
7) приложение 2 к подпрограмме "Кадровоеобеспечение системы здравоохранения" государственной Программы Курганскойобласти "Развитие здравоохранения до 2020 года" изложить в редакциисогласно приложению 1 к настоящему Постановлению;
8) подпрограмму "Кадровое обеспечениесистемы здравоохранения" государственной Программы Курганской области"Развитие здравоохранения до 2020 года" дополнить приложением 3 вредакции согласно приложению 2 к настоящему Постановлению.
2. Настоящее Постановлениевступает в силу через десять дней после его официального опубликования.
3. Контроль завыполнением настоящего Постановления возложить на заместителя ГубернатораКурганской области по социальной политике.
Губернатор Курганской области А.Г.Кокорин
Приложение 1
к Постановлению
Правительства
Курганской области
от 26 декабря 2016 г. N 435
"О внесении изменений в
Постановление Правительства
Курганской области от 14
октября 2013 года N 508 "О
государственной Программе
Курганской области "Развитие
здравоохранения до 2020 года"
"Приложение 2
к подпрограмме
"Кадровое обеспечение системы
здравоохранения" государственной
Программы Курганской области "Развитие
здравоохранения до 2020 года"
Информация
поресурсному обеспечению мероприятий
подпрограммы"Кадровое обеспечение системы
здравоохранения"государственной Программы
Курганскойобласти "Развитие здравоохранения
до2020 года" (далее - подпрограмма)
| Мероприятие, задача, целевой индикатор, на достижение которого направлено финансирование | Главный распорядитель средств областного бюджета | Источник финансирования | Объем финансирования (тысяча рублей), год | |||||||
| | | | Всего на 2014 - 2020 годы | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 |
| Задачи: формирование системы управления кадровым потенциалом здравоохранения Курганской области с учетом структуры региональной потребности в медицинских кадрах, их оптимального размещения и эффективного использования с помощью мониторинга обеспеченности медицинских организаций медицинскими кадрами; достижение полноты укомплектованности медицинских организаций медицинскими работниками путем привлечения врачей на работу в Курганскую область из других регионов и совершенствования механизмов и условий целевого приема жителей Курганской области в образовательные организации высшего образования с целью последующего их трудоустройства в медицинские организации; создание условий для планомерного роста профессионального уровня знаний и умений медицинских работников через организацию работы по непрерывному повышению профессиональной подготовки и квалификации специалистов, организацию проведения конкурсов профессионального мастерства; регулирование подготовки и сохранение медицинских кадров для системы здравоохранения Курганской области с помощью мониторинга кадров при реализации его организационно-методической, информационно-аналитической поддержки. Целевые индикаторы (значения целевых индикаторов по годам приведены в разделе VIII Подпрограммы): обеспеченность врачами сельского населения: 7,6 человек на 10 тысяч сельского населения к 2020 году; обеспеченность средним медицинским персоналом: 106,4 человек на 10 тысяч населения к 2020 году; обеспеченность средним медицинским персоналом сельского населения: 46,9 человек на 10 тысяч сельского населения к 2020 году; обеспеченность врачами клинических специальностей: 16,2 человек на 10 тысяч сельского населения к 2020 году; укомплектованность амбулаторно-поликлинических медицинских организаций и амбулаторно-поликлинических структурных подразделений медицинских организаций врачами: 95,5 процента к 2020 году; укомплектованность амбулаторно-поликлинических медицинских организаций и амбулаторно-поликлинических структурных подразделений медицинских организаций средним медицинским персоналом: 97,0 процента к 2020 году; укомплектованность амбулаторно-поликлинических медицинских организаций и амбулаторно-поликлинических структурных подразделений медицинских организаций физическими лицами врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь: 71,0 процента к 2020 году; укомплектованность амбулаторно-поликлинических медицинских организаций и амбулаторно-поликлинических структурных подразделений медицинских организаций физическими лицами среднего медицинского персонала, оказывающего первичную медико-санитарную помощь: 91,5 процента к 2020 году; темп прироста численности врачей по дефицитным в Курганской области специальностям: 1,8 процента к 2020 году; темп прироста численности среднего медицинского персонала по дефицитным в Курганской области специальностям: 2,6 процента к 2020 году; дефицит врачей в медицинских организациях: 2 081 человек к 2020 году, в том числе: в медицинских организациях, оказывающих амбулаторно-поликлиническую помощь: 1 611 человек; в медицинских организациях, оказывающих стационарную помощь: 505 человек к 2020 году; дефицит средних медицинских работников в медицинских организациях: 1 777 человек к 2020 году, в том числе: в медицинских организациях, оказывающих амбулаторно-поликлиническую помощь: 1 244 человека к 2020 году; в медицинских организациях, оказывающих стационарную помощь: 534 человека к 2020 году; число абитуриентов, направленных на целевую подготовку по образовательным программам профессионального обучения: образовательная организация высшего образования: 110 человек ежегодно; профессиональная образовательная организация: в 2014 году - 405 человек, далее - 410 человек ежегодно; доля медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой контрактной подготовки для нужд Курганской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские организации: образовательная организация высшего образования: 79,0 процента к 2020 году; профессиональная образовательная организация: 96,0 процента к 2020 году; число бюджетных и внебюджетных мест в профессиональных образовательных организациях, подведомственных ДЗО: от 405 до 410 единиц ежегодно; соотношение числа бюджетных и внебюджетных мест в профессиональных образовательных организациях, подведомственных ДЗО: 2,3 к 2020 году; число специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием, окончивших профессиональные образовательные организации, подведомственные ДЗО: от 440 до 490 человек ежегодно; количество врачей, прошедших обучение по дополнительным профессиональным программам в образовательных организациях высшего образования: от 700 до 800 человек ежегодно; количество подготовленных специалистов по программам ординатуры в образовательных организациях высшего образования: от 60 до 85 человек ежегодно; количество специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием, прошедших обучение по дополнительным профессиональным программам в профессиональных образовательных организациях: 2200 человек к 2020 году; доля врачей, имеющих квалификационную категорию: 70,0 процента к 2020 году; доля средних медицинских работников, имеющих квалификационную категорию: 77,0 процента к 2020 году; доля медицинских работников, прошедших оценку уровня квалификации: 100,0 процента к 2020 году; доля лиц, получивших медицинское и иное образование в Российской Федерации в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами и имеющих свидетельство об аккредитации, из общего числа врачей: 60,0 процента к 2020 году; доля лиц, получивших медицинское и иное образование в Российской Федерации в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами и имеющих свидетельство об аккредитации, из общего числа средних медицинских работников: 60,0 процента к 2020 году | ||||||||||
| 1. Совершенствование системы планирования подготовки и использования кадровых ресурсов: | ДЗО | ОБ | 763 063,1 | 112 227,0 | 120 051,1 | 106 157,0 | 106 157,0 | 106 157,0 | 106 157,0 | 106 157,0 |
| обеспечение льготного проезда обучающихся и студентов | ДЗО | ОБ | 5 600,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 | 800,0 |
| стипендии | ДЗО | ОБ | 45 727,3 | 6 012,0 | 6 455,3 | 6 652,0 | 6 652,0 | 6 652,0 | 6 652,0 | 6 652,0 |
| меры социальной поддержки детей-сирот, находящихся в государственных организациях Курганской области | ДЗО | ОБ | 50 589,4 | 5 316,0 | 7 748,4 | 7 505,0 | 7 505,0 | 7 505,0 | 7 505,0 | 7 505,0 |
| меры социальной поддержки лиц, проживающих и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа) | ДЗО | ОБ | 6 710,0 | 750,0 | 1 000,0 | 992,0 | 992,0 | 992,0 | 992,0 | 992,0 |
| расходы на обеспечение деятельности (оказание услуг) медицинских организаций | ДЗО | ОБ | 610 208,6 | 92 148,0 | 97 315,6 | 84 149,0 | 84 149,0 | 84 149,0 | 84 149,0 | 84 149,0 |
| повышение квалификации и переподготовка медицинских работников | ДЗО | ОБ | 44 227,8 | 7 201,0 | 6 731,8 | 6 059,0 | 6 059,0 | 6 059,0 | 6 059,0 | 6 059,0 |
| Задачи: обеспечение социальной защиты, повышения качества жизни медицинских работников на основе приведения оплаты труда в соответствие с объемами, сложностью и эффективностью оказания медицинской помощи, а также путем осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера; создание условий для планомерного роста профессионального уровня знаний и умений медицинских работников через организацию работы по непрерывному повышению профессиональной подготовки и квалификации специалистов, организацию проведения конкурсов профессионального мастерства. Целевые индикаторы (значения целевых индикаторов по годам приведены в разделе VIII Подпрограммы): доля муниципальных образований, оказывающих меры социальной поддержки медицинским работникам, из общего их числа: 100,0 процента ежегодно; доля медицинских организаций, перешедших на "эффективный контракт" с работниками: 100,0 процента к 2020 году; доля врачей, получивших жилье, из числа врачей, признанных нуждающимися в улучшении жилищных условий: 32,0 процента к 2020 году; доля врачей, обеспеченных жильем, из числа врачей, привлеченных в Курганскую область: 100,0 процента ежегодно; доля врачей, которыми приобретены квартиры на основе льготного кредитования, из числа врачей, которыми приобретены квартиры на общих условиях кредитования: 32,0 процента к 2020 году; число мероприятий по повышению престижа профессии, проводимых на уровне Курганской области: 10 единиц к 2020 году; число врачей, привлеченных на работу в Курганскую область: 25 человек ежегодно | ||||||||||
| 2. Социальная поддержка медицинских работников, повышение престижа профессии врача и среднего медицинского работника: | ДЗО | Всего | 597 626,0 | 109 919,0 | 113 282,0 | 88 885,0 | 78 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 |
| | ФБ (по согласованию) | 41 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | - | - | - | - | - | |
| | ОБ | 556 126,0 | 89 919,0 | 91 782,0 | 88 885,0 | 78 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 | 68 885,0 | |
| денежные выплаты врачам-специалистам медицинских организаций | ДЗО | ОБ | 201 806,8 | 23 006,0 | 27 865,8 | 30 187,0 | 30 187,0 | 30 187,0 | 30 187,0 | 30 187,0 |
| денежные выплаты фельдшерам, работающим в медицинских организациях и выполняющим функции участковых врачей и врачей общей практики | ДЗО | ОБ | 18 514,3 | 11 513,0 | 7 001,3 | - | - | - | - | - |
| премия им. Я.Д.Витебского | ДЗО | ОБ | 700,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 |
| осуществление выплаты подъемного пособия молодым специалистам | ДЗО | ОБ | 61 350,0 | 9 950,0 | 6 650,0 | 8 950,0 | 8 950,0 | 8 950,0 | 8 950,0 | 8 950,0 |
| выплаты компенсации за аренду жилого помещения врачам-специалистам | ДЗО | ОБ | 11 377,9 | 1 458,0 | 1 519,9 | 1 680,0 | 1 680,0 | 1 680,0 | 1 680,0 | 1 680,0 |
| осуществление выплаты стипендии студентам, обучающимся в медицинских вузах по договорам о целевой контрактной подготовке | ДЗО | ОБ | 56 640,0 | 3 192,0 | 6 108,0 | 9 468,0 | 9 468,0 | 9 468,0 | 9 468,0 | 9 468,0 |
| моральное стимулирование кадров системы здравоохранения | ДЗО | ОБ | 4 237,0 | 700,0 | 1 037,0 | 500,0 | 500,0 | 500,0 | 500,0 | 500,0 |
| расходы на осуществление мероприятий по приобретению специализированного жилья для молодых специалистов | ДЗО | ОБ | 60 000,0 | 20 000,0 | 20 000,0 | 20 000,0 | - | - | - | - |
| единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам | ДЗО | ФБ (по согласованию) | 41 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | - | - | - | - | - |
| | ОБ | 131 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | 18 000,0 | |
| субсидии медицинским работникам на погашение ипотечного жилищного кредита | ДЗО | ОБ | 10 000,0 | - | - | - | 10 000,0 | - | - | - |
| Итого по Подпрограмме: | ДЗО | Всего | 1 360 689,1 | 222 146,0 | 233 333,1 | 195 042,0 | 185 042,0 | 175 042,0 | 175 042,0 | 175 042,0 |
| | | ФБ (по согласованию) | 41 500,0 | 20 000,0 | 21 500,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 |
| | | ОБ | 1 319 189,1 | 202 146,0 | 211 833,1 | 195 042,0 | 185 042,0 | 175 042,0 | 175 042,0 | 175 042,0 |
В приложении 2 к Программе используютсяследующие сокращения:
ДЗО - Департамент здравоохранения Курганскойобласти;
медицинские организации - медицинскиеорганизации, подведомственные Департаменту здравоохранения Курганской области;
ОБ - областной бюджет;
ФБ - федеральный бюджет.".
Приложение 2
к Постановлению
Правительства
Курганской области
от 26 декабря 2016 г. N 435
"О внесении изменений в
Постановление Правительства
Курганской области от 14
октября 2013 года N 508 "О
государственной Программе
Курганской области "Развитие
здравоохранения до 2020 года"
"Приложение 3
к подпрограмме
"Кадровое обеспечение системы
здравоохранения" государственной
Программы Курганской области "Развитие
здравоохранения до 2020 года"
Порядок
предоставлениямедицинским работникам
субсидииза счет средств областного бюджета
напогашение ипотечного жилищного кредита
1. НастоящийПорядок предоставления медицинским работникам субсидии за счет средствобластного бюджета на погашение ипотечного жилищного кредита (далее - Порядок)устанавливает правила предоставления медицинским работникам - участникамподпрограммы "Развитие ипотечного жилищного кредитования в Курганскойобласти" государственной Программы Курганской области "Развитие жилищногостроительства" на 2014 - 2018 годы, утвержденной ПостановлениемПравительства Курганской области от 14 октября 2013 года N 504 (далее -подпрограмма "Развитие ипотечного жилищного кредитованияв Курганской области"), или государственной Программы Курганской области"Развитие ипотечного жилищного кредитования в Курганской области",утвержденной Постановлением Правительства Курганской области от 26 сентября2016 года N 315 (далее - государственная Программа "Развитие ипотечногожилищного кредитования в Курганской области"), субсидии за счет средствобластного бюджета на погашение ипотечного жилищного кредита на приобретение(строительство) жилья (далее - субсидия).
В целях настоящего Порядкапод медицинским работником понимается лицо, занимающее в медицинскойорганизации должность специалиста с высшим профессиональным (медицинским)образованием в соответствии с подпунктом "а" пункта 1.2 Номенклатурыдолжностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденнойПриказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 декабря 2012года N 1183н "Об утверждении Номенклатуры должностей медицинскихработников и фармацевтических работников".
Для целей Порядкаприобретенным (построенным, строящимся) в рамках подпрограммы "Развитиеипотечного жилищного кредитования в Курганской области" жилье считается смомента заключения договора участия в долевом строительстве (договора подрядасо строительной организацией) либо договора купли-продажи жилья и кредитногодоговора (договора займа) с кредитной организацией, заключенного в рамкахуказанной подпрограммы не ранее 1 июня 2016 года.
Для целей Порядка приобретенным (построенным,строящимся) в рамках государственной Программы "Развитие ипотечногожилищного кредитования в Курганской области" жилье считается с моментазаключения договора участия в долевом строительстве (договора подряда состроительной организацией) либо договора купли-продажи жилья и кредитногодоговора (договора займа) с кредитной организацией, заключенного в рамкахуказанной государственной Программы.
2. Право напредоставление субсидии имеют медицинские работники при соблюдении следующихусловий:
1) медицинский работник является участникомподпрограммы "Развитие ипотечного жилищного кредитования в Курганскойобласти" или государственной Программы "Развитие ипотечного жилищногокредитования в Курганской области";
2) возраст медицинского работника на деньподачи заявления о предоставлении субсидии не превышает 35 лет;
3) медицинский работник имеет высшеемедицинское образование;
4) медицинскийработник заключил трудовой договор с медицинской организацией, подведомственнойДепартаменту здравоохранения Курганской области (далее - медицинскаяорганизация Курганской области), на условиях нормальной продолжительностирабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категорииработников, с обязанностью отработать не менее семи лет в данной медицинскойорганизации по специальности (далее - трудовой договор). При этом в целях предоставления субсидии вуказанный семилетний срок не входят периоды временной нетрудоспособности,отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком.
Медицинским работникам, заключившим срочныетрудовые договоры для замещения временно отсутствующих медицинских работников,а также работающим по совместительству, субсидия не предоставляется;
5) медицинский работник отработал потрудовому договору, заключенному на условиях, указанных в подпункте 4 пункта 2Порядка, не менее 6 месяцев;
6) медицинским работникомприобретено (построено, строится) жилье в рамках подпрограммы "Развитиеипотечного жилищного кредитования в Курганской области" илигосударственной Программы "Развитие ипотечного жилищного кредитования вКурганской области" на территории муниципального образования Курганскойобласти по месту осуществления своей трудовой деятельности в соответствии струдовым договором, указанным в подпункте 4 пункта 2 Порядка;
7) медицинский работник ранее не получалсубсидию на приобретение (строительство) жилья в рамках подпрограммы"Развитие ипотечного жилищного кредитования в Курганской области",государственной Программы "Развитие ипотечного жилищного кредитования вКурганской области".
3. Субсидия предоставляется медицинскомуработнику один раз. Если два и более совместно проживающих членов семьи из числамедицинских работников имеют право на получение субсидии, то субсидияпредоставляется на одного из членов семьи. Состав семьи определяется всоответствии со статьей 2 Семейного кодекса Российской Федерации.
4. Размер субсидии составляет 20% от стоимостижилья, указанной в кредитном договоре (договоре займа) с кредитнойорганизацией, но не более 350,00 (триста пятьдесят) тыс. рублей длямедицинского работника, который приобрел (построил, строит) жилье на территориимуниципальных образований - городов областного подчинения.
Размер субсидии для приобретенного(построенного) жилья на территории муниципальных образований - городоврайонного подчинения составляет не более 500,0 (пятьсот) тыс. рублей.
Размер субсидии, предоставляемой медицинскомуработнику, не может превышать суммы непогашенной задолженности по кредитномуобязательству.
5. Для получениясубсидии медицинский работник представляет в Департамент здравоохраненияКурганской области следующие документы:
1) заявление на получение субсидии по форме,установленной Департаментом здравоохранения Курганской области;
2) копию паспорта или иного документа,удостоверяющего личность заявителя;
3) копию документов, подтверждающих наличиевысшего медицинского образования;
4) копии документов о составе семьи медицинскогоработника (свидетельство о рождении, свидетельство о заключении брака, решениеоб усыновлении (удочерении), судебное решение о признании членом семьи);
5) копию договора оказания услуг сисполнителем Программы или подпрограммы, указанных в пункте 1 Порядка, либосведения от исполнителя указанных Программы или подпрограммы, подтверждающие,что медицинский работник является ее участником;
6) копию трудовой книжки;
7) копию договора участия в долевомстроительстве или договора купли-продажи жилого помещения (в случаеиндивидуального жилищного строительства договор подряда со строительнойорганизацией) на территории муниципального образования Курганской области поместу осуществления своей трудовой деятельности;
8) копию кредитного договора, заключенного скредитной организацией для приобретения (строительства) жилого помещения;
9) копию трудового договора медицинскогоработника с медицинской организацией Курганской области;
10) сведения кредитной организации(заимодавец), предоставившей медицинскому работнику (заемщик) ипотечныйжилищный кредит, об остатке суммы основного долга и остатке задолженности повыплате процентов за пользование ипотечным жилищным кредитом;
11) письменное согласие на обработкуперсональных данных.
В случае представления копий документов,указанных в пункте 5 Порядка, не заверенных в установленном законодательствомпорядке, представляются их оригиналы. Копии документов заверяются лицом,принимающим документы, оригиналы возвращаются лицу их представившему.
Медицинский работник несет ответственность заполноту и достоверность информации, представленной в Департаментздравоохранения Курганской области, для получения субсидии.
6. Документы, указанные впункте 5 Порядка, могут быть представлены заявителем лично либо лицом,представляющим его интересы, в установленном законом порядке, направлены попочте либо представлены в форме электронных документов в соответствии стребованиями Федерального закона от 6 апреля 2011 года N 63-ФЗ "Обэлектронной подписи" и Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ"Об организации предоставления государственных и муниципальныхуслуг" с использованием электронных носителей и (или)информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, включаяинформационно-телекоммуникационную сеть "Интернет", посредствомЕдиного портала государственных и муниципальных услуг (функций),многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальныхуслуг или иным способом, позволяющим передать их в электронном виде.
В случае подачи документов, указанных впункте 5 Порядка, лицом, представляющим интересы медицинского работника,дополнительно в Департамент здравоохранения Курганской области представляютсядокументы, подтверждающие полномочия такого лица.
7. Документы, указанные в пункте 5 Порядка,регистрируются в день поступления в Департамент здравоохранения Курганскойобласти. Рассмотрение документов осуществляется комиссией по реализацииподпрограммы "Кадровое обеспечение системы здравоохранения" Программы(далее - Комиссия), состав, функции и порядок работы которой утверждаютсяДепартаментом здравоохранения Курганской области, в течение 20 календарных днейсо дня их представления в Департамент здравоохранения Курганской области.
8. По результатам рассмотрения документовКомиссия рекомендует Департаменту здравоохранения Курганской областипредоставить медицинскому работнику субсидию либо отказать медицинскомуработнику в предоставлении субсидии.
9. Решение о предоставлении медицинскомуработнику субсидии либо об отказе в предоставлении медицинскому работникусубсидии Департамент здравоохранения Курганской области принимает в течениепяти календарных дней со дня проведения заседания Комиссии.
10. Основаниями дляпринятия решения об отказе в предоставлении медицинскому работнику субсидииявляются:
1) несоответствие медицинского работникаусловиям, установленным пунктом 2 Порядка;
2) непредставление или представление не вполном объеме документов, указанных в пункте 5 Порядка;
3) недостоверность сведений, содержащихся вдокументах, установленных пунктом 5 Порядка.
11. Вслучае принятия решения о предоставлении субсидии Департамент здравоохраненияКурганской области заключает с медицинским работником договор о предоставлениисубсидии за счет средств областного бюджета на погашение ипотечного жилищногокредита, предусматривающий обязанность медицинского работника отработать наусловиях нормальной продолжительности рабочего времени в медицинскойорганизации Курганской области в течение семи лет с даты заключения указанногодоговора.
12. В течение пяти календарных дней со дняпринятия решения о предоставлении медицинскому работнику субсидии или об отказев предоставлении субсидии Департамент здравоохранения Курганской областинаправляет медицинскому работнику письменное уведомление о принятом решении. Вслучае отказа в предоставлении субсидии письменное уведомление должно содержатьоснование отказа в соответствии с пунктом 10 Порядка.
13. Департамент здравоохранения Курганскойобласти формирует список медицинских работников, в отношении которых приняторешение о предоставлении субсидии (далее - список). Очередность медицинскогоработника в списке определяется по дате его обращения за получением субсидии.
14. Департамент здравоохранения Курганскойобласти при наличии запланированного финансирования ежеквартально, не позднее25 числа последнего месяца в квартале, готовит проект распоряженияПравительства Курганской области о выделении средств из областного бюджета напредоставление субсидии.
15. В течение 10 рабочих дней со дня принятияраспоряжения Правительства Курганской области о выделении средств из областногобюджета на предоставление субсидии Департамент здравоохранения Курганскойобласти перечисляет субсидию на счет банка, предоставившего медицинскомуработнику кредит на приобретение (строительство) жилого помещения.
16. Субсидия направляется на погашениеосновного долга по кредитному договору (договору займа), заключенному в рамкахподпрограммы "Развитие ипотечного жилищного кредитования в Курганскойобласти" или государственной Программы "Развитие ипотечного жилищногокредитования в Курганской области". Использование субсидии на уплатупроцентов, штрафов, комиссий и пеней за просрочку исполнения обязательств покредитному договору (договору займа) не допускается.
17. Субсидия подлежит возврату в бюджетКурганской области в случае расторжения медицинским работником трудовогодоговора с медицинской организацией Курганской области до истечения семилетнегосрока после заключения договора, указанного в пункте 11 Порядка:
1) по инициативе медицинского работника (пособственному желанию);
2) по инициативе работодателя (за исключениемувольнения в связи с ликвидацией медицинской организации, сокращениемчисленности или штата работников медицинской организации);
3) в связи с осуждением медицинскогоработника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствиис приговором суда, вступившим в законную силу.
Субсидия подлежит возврату в бюджетКурганской области в полном объеме.
18. Возврат субсидии осуществляетсямедицинским работником не позднее одного месяца со дня расторжения трудовогодоговора путем перечисления денежных средств на счет Департаментаздравоохранения Курганской области. В случае неисполнения или ненадлежащегоисполнения обязанности по возврату субсидии средства взыскиваются в доходобластного бюджета в соответствии с действующим законодательством. Взысканиеосуществлять на основании информации о расторжении трудового договорапредоставленной медицинской организацией Курганской области или медицинскойорганизацией, подведомственной органам местного самоуправления Курганскойобласти (по согласованию).
19. При расторжениитрудового договора с медицинской организацией Курганской области до истечениясемилетнего срока по инициативе медицинского работника (по собственномужеланию) в случае заключения не позднее одного месяца после расторженияуказанного договора медицинским работником последующего трудового договора синой медицинской организацией Курганской области, расположенной на территориимуниципального образования, где приобретено (построено) жилье, субсидия невозвращается.".