Постановление Администрации города Кургана от 22.08.2019 № 5444

 

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДАКУРГАНА

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 22 августа 2019 г. N5444

 

 

О порядке применениявзысканий,

предусмотренных статьями14.1, 15 и 27

Федерального закона от02.03.2007 N 25-ФЗ

"О муниципальнойслужбе в Российской Федерации"

 

В соответствии Федеральными законами от02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации",от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Уставоммуниципального образования города Кургана Администрация города Кургана ПОСТАНОВЛЯЕТ:

 

1. Утвердить Порядок применения взысканий,предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007 N25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", согласноприложению к настоящему Постановлению.

2. Разместить настоящее Постановление сприложениями на официальном сайте муниципального образования города Кургана винформационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по адресуwww.kurgan-city.ru.

3. Контроль за выполнением настоящегоПостановления возложить на управляющего делами Администрации города КурганаЗаскалькина С.Н.

 

 

Глава города Кургана          А.Ю.Потапов

 

 

 

 

 

Приложение

к Постановлению

Администрации города Кургана

от 22 августа 2019 г. N 5444

"О порядке применения взысканий,

предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27

Федерального закона от 02.03.2007

N 25-ФЗ "О муниципальной службе

в Российской Федерации"

 

 

Порядок

применения взысканий,предусмотренных

статьями 14.1, 15 и 27 Федеральногозакона

от 02.03.2007 N 25-ФЗ"О муниципальной

службе в РоссийскойФедерации"

 

1. Настоящим положением устанавливаетсяПорядок применения взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе вРоссийской Федерации", за несоблюдение ограничений и запретов, требованийо предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнениеобязанностей, установленных в целях противодействия коррупции в отношениимуниципальных служащих Администрации города Кургана, ее органов и структурныхподразделений (далее - муниципальный служащий).

2. За несоблюдение муниципальным служащимограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулированииконфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целяхпротиводействия коррупции Федеральными законами от 02.03.2007 N 25-ФЗ "Омуниципальной службе в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N25-ФЗ), от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее -Федеральный закон N 273-ФЗ) и другими федеральными законами, налагаютсяследующие дисциплинарные взыскания (далее - взыскания):

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение с муниципальной службы в связис утратой доверия.

3. Муниципальный служащий подлежит увольнениюв связи с утратой доверия в случае совершения следующих правонарушений:

1) непринятия муниципальным служащим мер попредотвращению или урегулированию конфликта интересов, стороной которого онявляется;

2) непредставления муниципальным служащимсведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей в случае, если представление таких сведенийобязательно либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений;

3) непринятия муниципальным служащим,являющимся представителем нанимателя (работодателем), которому стало известно овозникновении у подчиненного ему муниципального служащего личнойзаинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов,мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

4. Порядок применения и снятия взысканийопределяются трудовым законодательством Российской Федерации.

5. Взыскания, предусмотренные статьями 14.1,15 и 27 Федерального закона N 25-ФЗ, применяются к муниципальному служащемупредставителем нанимателя (работодателем) на основании:

1) доклада о результатах проверки,проведенной должностными лицами, ответственными за профилактику коррупционных ииных правонарушений в Администрации города Кургана;

2) рекомендации комиссии по соблюдениютребований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации городаКургана, ее органов и структурных подразделений и урегулированию конфликтаинтересов в случае, если доклад о результатах проверки направлялся в комиссию;

3) объяснений муниципального служащего (вслучае неполучения объяснения от муниципального служащего по истечении двухрабочих дней со дня предъявления ему требования о представлении объяснения - обэтом составляется соответствующий акт);

4) иных материалов.

6. При применении взысканий учитываются:

1) характер совершенного муниципальнымслужащим коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, прикоторых оно совершено;

2) соблюдение муниципальным служащим другихограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликтаинтересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействиякоррупции;

3) предшествующие результаты исполнениямуниципальным служащим своих должностных обязанностей.

7. Взыскания, предусмотренные статьями 14.1,15 и 27 Федерального закона N 25-ФЗ, применяются не позднее одного месяца содня поступления в Администрацию города Кургана, ее органы и структурныеподразделения информации о совершении муниципальным служащим коррупционногоправонарушения, не считая периода временной нетрудоспособности муниципальногослужащего, пребывания его в отпуске, других случаев его отсутствия на службе поуважительным причинам, а также времени проведения проверки и рассмотрения еематериалов комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальныхслужащих Администрации города Кургана, ее органов и структурных подразделений иурегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) и не позднее трех лет содня его совершения. При этом взыскание должно быть применено не позднее шестимесяцев со дня поступления информации о совершении муниципальным служащимкоррупционного правонарушения.

8. Проверка осуществляется должностнымилицами, ответственными за профилактику коррупционных и иных правонарушений вАдминистрации города Кургана, в отношении муниципальных служащих. По окончаниипроверки указанными выше лицами готовится доклад, в котором указываются факты иобстоятельства, установленные проверкой. Доклад передается представителюнанимателя (работодателю).

9. В случае если доклад о результатах проверкисодержит информацию об отсутствии в действиях (бездействии) муниципальногослужащего, в отношении которого проводилась проверка, признаков правонарушений,установленных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона N 25-ФЗ, представительнанимателя (работодатель) принимает решение об отсутствии факта совершенияуказанным муниципальным служащим данных правонарушений. Решение принимается вформе распоряжения Администрации города Кургана в течение пяти рабочих дней содня поступления доклада.

10. В случае если порезультатам проверки выявлено, что действия (бездействие) муниципальногослужащего, в отношении которого проводится проверка, содержат признакиправонарушений, установленных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона N25-ФЗ, доклад должен содержать одно из следующих предложений:

1) о применении к муниципальному служащемувзыскания, предусмотренного статьями 14.1, 15 или 27 Федерального закона N25-ФЗ, с указанием конкретного вида взыскания;

2) о направлении доклада о результатахпроверки в Комиссию.

11. Представитель нанимателя (работодатель) втечение пяти рабочих дней со дня поступления доклада о результатах проверки,указанного в пункте 10 настоящего Порядка, принимает одно из следующих решений:

1) о применении к муниципальному служащемувзыскания, предусмотренного статьями 14.1, 15 или 27 Федерального закона 25-ФЗ,с указанием конкретного вида взыскания;

2) о направлении доклада о результатахпроверки в Комиссию.

12. Решение представителя нанимателя(работодателя), предусмотренное подпунктом 1 пункта 11, оформляетсяраспоряжением Администрации города Кургана.

Решение представителя нанимателя(работодателя), предусмотренное подпунктом 2 пункта 11, выносится на Комиссию.

13. В случае если вынесенное Комиссиейрешение содержит рекомендацию представителю нанимателя (работодателю) оприменении к муниципальному служащему конкретного вида взыскания, представительнанимателя (работодатель) при принятии решения в отношении муниципальногослужащего вправе учесть в пределах своей компетенции указанные рекомендацииКомиссии. Решение представителя нанимателя (работодателя) оформляетсяраспоряжением Администрации города Кургана.

14. Подготовку проекта распоряженияАдминистрации города Кургана о применении взыскания осуществляют лицами,ответственными за профилактику коррупционных и иных правонарушений вАдминистрации города Кургана.

15. Копия распоряжения Администрации городаКургана о применении к муниципальному служащему взыскания с указаниемкоррупционного правонарушения и нормативных правовых актов, положения которыхим нарушены, вручается муниципальному служащему под роспись в течение трех днейсо дня издания соответствующего распоряжения.

Муниципальный служащий вправе обжаловатьвзыскание в письменной форме в установленном законодательством РоссийскойФедерации порядке.

16. Копия правового акта с выпиской изрешения Комиссии подшивается в личное дело муниципального служащего.

17. Если в течение одного года со дняприменения взыскания муниципальный служащий не был подвергнут дисциплинарномувзысканию, предусмотренному статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации",он считается не имеющим взыскания.