Постановление Правительства Курганской области от 27.06.2011 № 309
О внесении изменений в Постановление Правительства Курганской области от 9 ноября 2010 года N 524 "О целевой Программе Курганской области "Развитие государственной гражданской службы Курганской области в 2011 - 2013 годах"
ПРАВИТЕЛЬСТВО КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 27 июня 2011 года N 309 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 9 НОЯБРЯ 2010 ГОДА N 524 "О ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ "РАЗВИТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ В 2011 - 2013 ГОДАХ" В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 10марта 2009 года N 261 "О федеральной программе "Реформирование иразвитие системы государственной службы Российской Федерации (2009- 2013 годы)" Правительство Курганской областиПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Внести в приложение к Постановлению ПравительстваКурганской области от 9 ноября 2010 года N 524 "О целевой ПрограммеКурганской области "Развитие государственной гражданской службыКурганской области в 2011 - 2013 годах" следующие изменения идополнения: 1) раздел V изложить в следующей редакции: "Раздел V. СВЕДЕНИЯ О РАСПРЕДЕЛЕНИИ ОБЪЕМОВ ФИНАНСИРОВАНИЯ ПРОГРАММЫ ПО ИСТОЧНИКАМ И ГОДАМ+---------------------------------------------+-------------------------+| Направления финансирования | Объем финансирования за || | счет средств областного || | бюджета по годам || | (в тысячах рублей) || +-------+--------+--------+| | 2011 | 2012 | 2013 |+---------------------------------------------+-------+--------+--------+| 1 | 2 | 3 | 4 |+---------------------------------------------+-------+--------+--------+|Переподготовка и повышение квалификации| 2100 | 2200 | 2420 ||государственных гражданских служащих| | | ||Курганской области | | | |+---------------------------------------------+-------+--------+--------+|Организация целевой подготовки специалистов с| 2866 | 3000 | 3000 ||высшим профессиональным образованием | | | |+---------------------------------------------+-------+--------+--------+|Организация целевой подготовки кадров для| 408 | 411,4 | 452,54 ||государственной гражданской службы Курганской| | | ||области | | | |+---------------------------------------------+-------+--------+--------+|Итого: | 5374 | 5611,4 |5872,54 |+---------------------------------------------+-------+--------+--------+"; 2) приложение к целевой Программе Курганской области "Развитиегосударственной гражданской службы Курганской области в 2011 - 2013годах" изложить в редакции согласно приложению к настоящемуПостановлению. 2. Опубликовать настоящее Постановление в Курганской областнойобщественно-политической газете "Новый мир". 3. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложитьна заместителя Губернатора Курганской области - руководителяаппарата Правительства Курганской области Шумкова В.О. Губернатор Курганской области О.А.БОГОМОЛОВ Приложение к Постановлению Правительства Курганской области от 27 июня 2011 г. N 309 "О внесении изменений в Постановление Правительства Курганской области от 9 ноября 2010 года N 524 "О целевой Программе Курганской области "Развитие государственной гражданской службы Курганской области в 2011 - 2013 годах" "Приложение к целевой Программе Курганской области "Развитие государственной гражданской службы Курганской области в 2011 - 2013 годах" ПЕРЕЧЕНЬ МЕРОПРИЯТИЙ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ "РАЗВИТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ В 2011 - 2013 ГОДАХ"+---+----------------------+------+---------------+---------------------+| N | Перечень мероприятий | Срок | Исполнитель |Объем финансирования ||п/п| |выпол-| | за счет средств || | |нения,| |областного бюджета по|| | | годы | | годам (тыс. руб.) || | | | +------+------+-------+| | | | |2011 -|2012 -|2013 - || | | | |1 этап|2 этап|3 этап |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |+---+----------------------+------+---------------+---------------------+|Раздел I. Совершенствование правовой основы государственной гражданской||службы Курганской области |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|1. |Завершение разработки|2011 -|Правительство | - | - | - || |нормативных правовых| 2013 |Курганской | | | || |актов, связанных с| |области | | | || |развитием | | | | | || |государственной | | | | | || |гражданской службы| | | | | || |Курганской области,| | | | | || |совершенствование | | | | | || |законодательства | | | | | || |Курганской области в| | | | | || |этой сфере | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|2. |Реализация плана|2011 -|Управление | - | - | - || |подготовки правовых| 2013 |государственной| | | || |актов в сфере| |службы и кадров| | | || |противодействия | |Правительства | | | || |коррупции на| |Курганской | | | || |государственной | |области | | | || |гражданской службе| | | | | || |Курганской области | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|3. |Проведение мониторинга|2011 -|Управление | - | - | - || |практики применения| 2013 |государственной| | | || |законодательства | |службы и кадров| | | || |Российской Федерации в| |Правительства | | | || |сфере государственной| |Курганской | | | || |службы | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|4. |Совершенствование |2011 -|Управление | - | - | - || |порядка замещения| 2013 |государственной| | | || |вакантных должностей| |службы и кадров| | | || |государственной | |Правительства | | | || |гражданской службы| |Курганской | | | || |Курганской области на| |области | | | || |основе конкурса,| | | | | || |обеспечивающего равный| | | | | || |доступ граждан к| | | | | || |государственной | | | | | || |гражданской службе| | | | | || |Курганской области | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|5. |Совершенствование |2011 -|Управление | - | - | - || |механизмов | 2013 |государственной| | | || |формирования кадрового| |службы и кадров| | | || |резерва, проведения| |Правительства | | | || |аттестации и ротации| |Курганской | | | || |государственных | |области | | | || |гражданских служащих| | | | | || |Курганской области | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|6. |Формирование правового|2011 -|Управление | - | - | - || |механизма обеспечения| 2013 |государственной| | | || |государственных | |службы и кадров| | | || |гарантий для| |Правительства | | | || |государственных | |Курганской | | | || |гражданских служащих| |области | | | || |Курганской области, их| | | | | || |материального и| | | | | || |нематериального | | | | | || |стимулирования | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|Раздел II. Внедрение антикоррупционных механизмов на государственной||гражданской службе Курганской области |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|7. |Организация |2011 -|Управление | - | - | - || |взаимодействия органов| 2013 |государственной| | | || |государственной власти| |службы и кадров| | | || |Курганской области с| |Правительства | | | || |правоохранительными и| |Курганской | | | || |государственными | |области | | | || |органами по проверке| | | | | || |достоверности и| | | | | || |полноты сведений,| | | | | || |представляемых | | | | | || |гражданами, | | | | | || |претендующими на| | | | | || |замещение должностей| | | | | || |государственной | | | | | || |гражданской службы| | | | | || |Курганской области, и| | | | | || |государственными | | | | | || |гражданскими служащими| | | | | || |Курганской области, и| | | | | || |соблюдения | | | | | || |государственными | | | | | || |гражданскими служащими| | | | | || |Курганской области| | | | | || |требований к| | | | | || |служебному поведению | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|8. |Совершенствование |2011 -|Управление | - | - | - || |механизма, | 2013 |государственной| | | || |обеспечивающего | |службы и кадров| | | || |соблюдение | |Правительства | | | || |государственными | |Курганской | | | || |гражданским служащим| |области | | | || |Курганской области| | | | | || |общих принципов| | | | | || |служебного поведения,| | | | | || |утвержденных Указом| | | | | || |Президента Российской| | | | | || |Федерации от 12| | | | | || |августа 2002 года N| | | | | || |885 "Об утверждении| | | | | || |общих принципов| | | | | || |служебного поведения| | | | | || |государственных | | | | | || |служащих" | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|9. |Методическое |2011 -|Управление | - | - | - || |обеспечение | 2013 |государственной| | | || |деятельности комиссий| |службы и кадров| | | || |по соблюдению| |Правительства | | | || |требований к| |Курганской | | | || |служебному поведению| |области | | | || |государственных | | | | | || |гражданских служащих| | | | | || |Курганской области и| | | | | || |урегулированию | | | | | || |конфликта интересов | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|Раздел III. Модернизация системы государственного управления путем||внутриведомственной реструктуризации органов исполнительной власти||Курганской области |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|10.|Поэтапное внедрение|2011 -|Органы | - | - | - || |методики определения| 2013 |исполнительной | | | || |оптимальной | |власти | | | || |численности органов| |Курганской | | | || |исполнительной власти| |области | | | || |Курганской области | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|11.|Анкетирование | 2011 |Управление | - | - | - || |государственных | |государственной| | | || |гражданских служащих| |службы и кадров| | | || |Курганской области | |Правительства | | | || | | |Курганской | | | || | | |области, органы| | | || | | |исполнительной | | | || | | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|12.|Внедрение типовых|2012 -|Управление | - | - | - || |должностных | 2013 |государственной| | | || |регламентов | |службы и кадров| | | || |государственных | |Правительства | | | || |гражданских служащих| |Курганской | | | || |Курганской области,| |области, органы| | | || |выполняющих | |исполнительной | | | || |универсальные функции | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|13.|Разработка критериев|2011 -|Управление | - | - | - || |оценки эффективности| 2013 |государственной| | | || |профессиональной | |службы и кадров| | | || |служебной деятельности| |Правительства | | | || |государственных | |Курганской | | | || |гражданских служащих| |области, органы| | | || |Курганской области | |исполнительной | | | || | | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|14.|Проведение мониторинга|2012 -|Управление | - | - | - || |общественного мнения| 2013 |государственной| | | || |об эффективности| |службы и кадров| | | || |государственной | |Правительства | | | || |гражданской службы| |Курганской | | | || |Курганской области и| |области, | | | || |результативности | |Управление | | | || |профессиональной | |внутренней | | | || |служебной деятельности| |политики | | | || |государственных | |Правительства | | | || |гражданских служащих| |Курганской | | | || |Курганской области | |области, органы| | | || | | |исполнительной | | | || | | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|15.|Корректировка |2011 -|Органы | - | - | - || |критериев | 2013 |исполнительной | | | || |эффективности и| |власти | | | || |результативности | |Курганской | | | || |профессиональной | |области | | | || |служебной деятельности| | | | | || |государственных | | | | | || |гражданских служащих| | | | | || |Курганской области на| | | | | || |основе системной| | | | | || |оценки служебной| | | | | || |деятельности | | | | | || |государственных | | | | | || |гражданских служащих| | | | | || |Курганской области | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|16.|Внедрение |2011 -|Органы | - | - | - || |антикоррупционных | 2013 |исполнительной | | | || |стандартов в| |власти | | | || |деятельности | |Курганской | | | || |государственных | |области | | | || |гражданских служащих| | | | | || |Курганской области,| | | | | || |направленных на| | | | | || |повышение престижа| | | | | || |государственной | | | | | || |гражданской службы| | | | | || |Курганской области | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|Раздел IV. Реализация программ профессионального развития||государственных гражданских служащих Курганской области |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|17.|Переподготовка и|2011 -|Управление | 2100 | 2200 | 2420 || |повышение квалификации| 2013 |государственной| | | || |государственных | |службы и кадров| | | || |гражданских служащих| |Правительства | | | || |Курганской области | |Курганской | | | || | | |области, органы| | | || | | |исполнительной | | | || | | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|18.|Организация целевой|2011 -|Управление | 2866 | 3000 | 3000 || |подготовки | 2013 |государственной| | | || |специалистов с высшим | |службы и кадров| | | || |профессиональным | |Правительства | | | || |образованием | |Курганской | | | || | | |области, органы| | | || | | |исполнительной | | | || | | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|19.|Организация целевой|2011 -|Управление | 408 |411,4 |452,54 || |подготовки кадров для| 2013 |государственной| | | || |государственной | |службы и кадров| | | || |гражданской службы| |Правительства | | | || |Курганской области | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|20.|Внедрение программ|2011 -|Управление | - | - | - || |профессионального | 2013 |государственной| | | || |развития | |службы и кадров| | | || |государственных | |Правительства | | | || |гражданских служащих| |Курганской | | | || |органов исполнительной| |области, органы| | | || |власти Курганской| |исполнительной | | | || |области | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|21.|Включение в программы|2011 -|Управление | - | - | - || |профессионального | 2013 |государственной| | | || |развития | |службы и кадров| | | || |государственных | |Правительства | | | || |гражданских служащих| |Курганской | | | || |органов исполнительной| |области, органы| | | || |власти Курганской| |исполнительной | | | || |области изучения | |власти | | | || |государственными | |Курганской | | | || |гражданскими служащими| |области | | | || |правовых и морально-| | | | | || |этических аспектов| | | | | || |управленческой | | | | | || |деятельности | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|22.|Внедрение |2011 -|Управление | - | - | - || |индивидуальных планов| 2013 |государственной| | | || |профессионального | |службы и кадров| | | || |развития | |Правительства | | | || |государственных | |Курганской | | | || |гражданских служащих| |области, органы| | | || |Курганской области | |исполнительной | | | || | | |власти | | | || | | |Курганской | | | || | | |области | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+|23.|Обновление содержания|2011 -|Управление | - | - | - || |программ подготовки и| 2013 |государственной| | | || |дополнительного | |службы и кадров| | | || |профессионального | |Правительства | | | || |образования | |Курганской | | | || |государственных | |области | | | || |гражданских служащих| | | | | || |Курганской области и| | | | | || |внедрение современных| | | | | || |образовательных | | | | | || |технологий в процесс| | | | | || |их обучения | | | | | |+---+----------------------+------+---------------+------+------+-------+".